
Muži podľa štatistík podnikajú dvakrát častejšie ako ženy
Podľa údajov Eurostatu na Slovensku ku koncu druhého štvrťroka tohto roka podnikalo 365.000 ľudí. Podnikateľov bolo takmer 260.000, kým podnikateliek vyše 106.000.
Redakcia Žien v meste · 8. októbra 2018 · 2 min čítania
BRATISLAVA. Napriek tomu, že v Európe je viac žien ako mužov, ženy podnikateľky tvoria iba tretinu zo všetkých samostatne zárobkovo činných osôb v Európskej únii (EÚ). Pri zakladaní firiem ženy čelia viacerým výzvam, akými sú napríklad prístup k financiám, školenia, musia však prihliadať aj na zosúladenie rodinného a pracovného života.
Prečítajte si
Založila úspešnú eventovú agentúru, popri podnikaní pomáha ženám s rakovinou
Len niečo cez 100-tisíc podnikateliek
„Ženy predstavujú 52 percent celkovej európskej populácie, ale iba 34,4 percent zo samostatne zárobkovo činných osôb v EÚ a len 30 percent z európskych začínajúcich podnikateľov,“ upozornila analytička Slovenskej sporiteľne Lenka Buchláková.
Podľa údajov Eurostatu na Slovensku ku koncu druhého štvrťroka tohto roka podnikalo 365.000 ľudí. Podnikateľov bolo takmer 260.000, kým podnikateliek vyše 106.000. „Ak súčasný stav porovnávame medziročne, tak ide o pokles, ale to platí u mužov aj u žien. Kým celkovo v rokoch 2014 až 2016 počet podnikateľov na Slovensku vzrástol o takmer desať percent, za posledný rok a pol ich je o vyše šiestich percent menej,“ podotkla Buchláková.
Úbytok sa najviac dotkol oblasti financií a poisťovníctva, v ktorej počet podnikateľov klesol o viac ako 40 %, či zdravotníctva a sociálnej pomoci, kde bol 28 % pokles. Naopak, najviac podnikateľov pribudlo v oblasti nehnuteľností, v administratíve a podporných službách, v poľnohospodárstve, lesníctve a rybolove.
Prečítajte si
Málo patentov od žien
Od roku 2008 síce v Európe celkovo stúpol počet žien podnikateliek, ale ide len o mierny trojpercentný nárast. Ženy podnikajú najčastejšie samy ako jednoosobové eserčoky či živnostníčky a najčastejšie v odvetviach ako zdravotníctvo, sociálna práca, služby, administratíva a vzdelávanie.
Nelichotivé štatistiky zaznamenávajú ženy aj pri udelených patentoch. Iba 8,3 % z udelených patentov Európskym patentovým úradom je v priemere udeľovaných ženám. Len pätina podnikov v EÚ, ktoré boli založené ako startupy s rizikovým kapitálom, patrí ženám. Ženy podľa štatistík takisto v biznise menej inovujú ako muži.
Mohlo by vás zaujímať
Zistite po lete, či sa vraciate do práce alebo len do zvyku, radí koučka a mentorka Ivana Havranová
Po lete zažívame tzv. efekt nového začiatku, čo je čas zistiť, či nám oddych pomohol alebo cítime nepokoj z návratu do práce. Nespokojnosť v práci pritom nemusí automaticky znamenať zmenu zamestnania. Niekedy stačí zmeniť spôsob, akým v práci fungujeme. Koučka, mentorka a spíkerka IVANA HAVRANOVÁ radí, akú otázku si po lete treba položiť. Ivana Havranová
Miriam Zsilleová · 27. augusta 2026
Chcete v práci niečo zmeniť? 5 otázok, ktoré si položte ešte pred septembrom
Leto nám spomaľuje tempo a dáva odstup od každodennej pracovnej rutiny. Práve preto môže byť koniec prázdnin dobrým momentom zamyslieť sa, či sa po lete chceme vrátiť do práce presne tak, ako sme z nej odchádzali. Niekedy pritom netreba meniť prácu. Stačí zmeniť spôsob, akým v nej fungujeme. “September je zaujímavý mesiac, akoby prišiel nový
Miriam Zsilleova · 24. augusta 2026
Cestujete na dovolenku s neplnoletým dieťaťom? Riskujete, že vás vrátia späť
Juraj Danielis cestuje so svojimi dvoma deťmi po celom svete. Je zvyknutý vopred si overiť podmienky vstupu, najmä pri exotickejších destináciách. Aj napriek tomu sa dostal do situácie, akú na cestách ešte nezažil. „Cestovali sme so synom do Namíbie, tešili sme sa na to rok. V Zurichu nás však obrátili a vrátili späť,“ hovorí pre
Miriam Zsilleová · 23. augusta 2026



